A saúde mental dos trabalhadores tem ganhado destaque nas discussões sobre ambientes laborais saudáveis e produtivos. No Brasil, os índices de afastamentos por transtornos como ansiedade e depressão atingiram patamares alarmantes, evidenciando a necessidade urgente de ações efetivas por parte das organizações. Criar uma cultura[…]
A promoção da equidade de gênero através da valorização de lideranças mulheres e da equidade salarial aliadas à criação de outras políticas para contratação e retenção de talentos é garantia de inovação e sucesso financeiro para muitas organizações! Neste post convido à reflexão sobre os[…]
A promoção da equidade de gênero nas empresas e organizações é um compromisso coletivo que exige a participação ativa de todas as pessoas, incluindo os homens. Embora a discussão sobre diversidade e inclusão muitas vezes se concentre nos desafios enfrentados por mulheres e grupos sub-representados,[…]
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