Juliene Lellis

Palestrante e Consultora

#Negritudes #Antirracismo #Diversidades

Juliene Lellis, é doutoranda em Artes d Cena- Bels Artes/UFMG, mestranda em educação (FAE-UFMG), formada no curso técnico de teatro á nível médio Teatro Universitário (T.U) e possui licenciatura em Teatro, todos cursos feitos na UFMG. Atriz, Palhaça, Arte-Educadora e Produtora Cultural. Desde de 2013 trabalha como palhaça na OSC Instituto Hahaha.

Atuou nos seguintes espetáculos:

E não sou eu uma mulher?! Direção de Rikele Aparecida (2022)
O auto de natal- Direção Gyuliana Duarte
Madame Satã – Direção João das Neves
Memórias de Bitita -Direção Jacó do Nascimento
Paradeiro-Direção Raquel Castro
Noturno-Direção Iara de Novaes
Linha 8 de Março – direção Epaminondas Reis/ texto Eduardo Moreira (2012)
O Caboclo Zé Vigia – direção Tirana Cia de Teatro (2008-2012)
Uma noite com sete contos – direção Tirana cia de Teatro (2010-2012)
Bicho Humano, O Animal Pensante – direção Antônio Rodrigues/ direção musical Fernando Muzzi (2011)
Ai, o amor – direção As Carameladas (2010)
Rosinha do Metrô – direção Raquel Castro (2010)
O negro, a Flor e o Rosário- Direção Maurício Tizumba (2009).

No áudio visual atuou em:

O contador de história (2008)
O Cheiro do mundo – Direção: Fabiana Leite (2010)
A batalha das Colheres – Direção: Fabiana Leite (2014)

Formação Acadêmica

Doutoranda em Artes da Cena – Belas Artes – UFMG
2024

Mestra em Educação – FAE – UFMG
Tema da pesquisa “Palhaçaria Negra: o jogo, a poética e a pedagogia de uma palhaça preta”.

Graduação em Teatro com habilitação em Licenciatura Plena
Escola de Belas Artes da UFMG
Tema do TCC: A representatividade da criança negra no contexto hospitalar.

Curso Técnico de Formação de Ator pelo Teatro Universitário
Universidade Federeal de Minas Gerais – UFMG.
2007 a 2010

Publicações

Livro “Minha história virou arte”- Belo Horizonte, junho de 2024, Editora Aletria.

Artigo “Palhaçaria Negra: caminhos para um jogo salutar”, Revista Catapum, São Paulo, 2023.

Palestras:

Educação Corporativa para a Equidade Racial: Investindo no Desenvolvimento e Retenção de Talentos Negros

Esta palestra destaca a importância de programas de desenvolvimento e capacitação voltados especificamente para profissionais negros. Abordaremos estratégias para promover a educação corporativa como ferramenta de inclusão e retenção de talentos, contribuindo para a ascensão e o fortalecimento de lideranças negras nas empresas.

Temática: Negritudes | Tempo: 1 hora | Público: Qualquer público | Datas sugeridas: 21 de Março – Dia Internacional pela Eliminação da Discriminação Racial; 20 de Novembro – Dia da Consciência Negra

Mentalidade Antirracista nas Organizações: Promovendo a Transformação Cultural

Nesta palestra, exploramos a importância da adoção de uma mentalidade antirracista nas organizações. Abordaremos como reconhecer e combater o racismo estrutural no ambiente de trabalho, promovendo uma cultura de respeito, igualdade e inclusão para todos os colaboradores.