Assistente socia, é uma graduanda em direito, especializada em direito público e direitos humanos. Atua no projeto de implementação da PReP no SUS e é gerente de promoção dos direitos LGBTI+ na Secretaria Municipal de Assistência Social. Além disso, Conselheira no Conselho Municipal de Direitos Humanos e no Conselho Estadual de Combate à Discriminação LGBTI+ do Amazonas.
Formação acadêmica
Assistente social
Faculdade Fametro
2012 – 2016. Brasil
Especialização em Direito publico
Universidade Federal do Amazonas
2023 – 2024 . Brasil
Curso de Direito Humanos
Instituto federal do Amazonas
2022 – 2022 . Brasil
Atuou, no projeto ImPReP projeto de implementação da PReP, Atua como Coordenadora de projeto na ASSOTRAM, já coordenou o projeto Deus luas do Amazonas, realizando abordagens nos pontos de prostituição e projeto Estrela guia de empreendedorismo LGBTI+.
Atualmente exerce a função de gerente de promoção dos direitos da população LGBTI+ na secretaria Municipal de assistência social, sendo proemiada em 2023 por seu trabalho.
Exploramos o papel crucial dos aliados na promoção de ambientes inclusivos para a comunidade LGBTQIAP+. Abordamos estratégias para ser um aliado efetivo, construindo pontes e promovendo a diversidade.
Navegamos pelos desafios que a comunidade LGBTQIAP+ enfrenta no ambiente profissional. Abordaremos a construção de ambientes seguros, políticas inclusivas e sensibilização sobre as experiências dessa comunidade.
Desbravamos a riqueza da diversidade étnico-racial nas corporações. Abordamos os desafios enfrentados por profissionais negros, promovendo estratégias para combater o racismo institucional e ressaltando o impacto positivo da representatividade na produtividade, na inovação e na construção de ambientes de trabalho mais saudáveis.
Exploramos a riqueza da diversidade cultural nas organizações. Abordamos estratégias para promover ambientes inclusivos, valorizando diferentes vivências e fomentando a troca de experiências.
Nesta palestra, destacamos os benefícios tangíveis que a diversidade traz para as empresas. Exploramos como a inclusão de diferentes perspectivas, experiências e habilidades pode impulsionar a inovação, a criatividade e o desempenho geral da equipe.
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