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Consultorias personalizadas em diversidade, equidade e inclusão para empresas que desejam impulsionar seus negócios e construir ambientes mais plurais e inovadores. Diagnósticos, planos de ação sob medida, relatórios, acompanhamento contínuo e muito mais.
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Ideais para empresas que buscam uma grande evolução em um curto espaço de tempo. Conecte seu time com nossos palestrantes e aprenda mais sobre temas como: negritudes, feminismo, gerações, comunidade LGBTQIAP+, PcDs, corpos dissidentes, saúde e bem-estar, parentalidades e ESG.
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Sobre nós

Somos uma consultoria especializada em diversidade, equidade e inclusão. Somos o elo que conecta empresas a especialistas com diferentes saberes e vivências. Somos um time dedicado a ajudar na construção de um futuro mais consciente, justo, inclusivo e sustentável.
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Conteúdos

Um espaço para democratizarmos o conhecimento e compartilharmos saberes. Diversidade, inclusão e equidade no ambiente corporativo de um jeito descomplicado, direto ao ponto e fácil de entender.
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Quem faz parte do time

Áurea Carolina

Áurea Carolina

Consultora e palestrante

#Antirracismo #Gênero #Justiça Social
Luiza Lima Eugenio

Luiza Lima Eugenio

Consultora e palestrante

#Gênero #Etarismo #Saúde e Bem-estar

Eder van Pelt

Consultor e palestrante

#LGBTQIAP+ #Gênero #Diversidades
Laís Lopes

Laís Lopes

Consultora e palestrante

#Antirracismo #Feminismo #Gênero #LGBTQIAP+ #Pessoas com Deficiência #Justiça Social #Diversidade

Emerson Erivan de Araújo Ramos

Consultor e palestrante

#LGBTQIAP+ #Gênero #antirracismo

Rafael Mundim Passos

Consultor e palestrante

#LGBTQIAP+ #saúde e bem-estar #diversidade religiosa

Joana Angélica de Oliveira

Consultora e palestrante

#Etarismo #gênero #negritudes

Jailane Devaroop Pereira Matos

Consultora e palestrante

#Antirracismo #saúde e bem-estar #diversidade religiosa

Emanuele Gomes da Silva

Consultora e palestrante

#Negritudes #justiça social #Diversidades

Angélica de Freitas

Consultora e palestrante

#feminismos #justicasocial #antirracismo

Gabriel da Luz

Consultor e palestrante

#diversidades #LGBTQIAP+ #PCDs

Helrison Costa

Consultor e palestrante

#Diversidades # LGBTQIAP+ #Justiça Social

Laura Campolina Monti

Consultora e palestrante

#diversidades #gênero #corposdissidentes

Thábata Matta Machado

Consultora e palestrante

#diversidade #pcds #acessibilidade

Thaís Lopes Santana Isaías

Consultora e palestrante

#gênero #LGBTQIAP+ #parentalidades

Letícia Birchal Domingues

Consultora e palestrante

#Parentalidades #Feminismos #Gênero #Justiça Social #Negritudes

Gabriella Sabatini Oliveira Dutra

Consultora e palestrante

#Etarismo #Gênero #PCDs

Helena Rodrigues Lopes

Consultor e palestrante

#Gênero #Diversidades #Bem-estar

Danúbia Gardênia da Silva

Consultora e palestrante

#Gênero #Diversidades #Bem-estar

Matheus Felipe Santos

Consultor e palestrante

#LGBTQIAP+ #Parentalidades #Diversidades
Michele Pires

Michele Pires

Consultora e palestrante

#Feminismos #LGBTQIAP+ #Diversidades
Luiz Fernando Costa

Luiz Fernando Costa

Consultor e palestrante

#LGBTQIAP+ #Parentalidades #Diversidades
Joyce Gomes

Joyce Gomes

Consultora e palestrante

#LGBTQIAP+ #Gênero #Justiça Social
Evandro Nunes

Evandro Nunes

Consultor e palestrante

#Negritude #Diversidade
Tainah Santos Pereira

Tainah Pereira

Consultora e palestrante

#Antirracismo #Gênero #Justiça Social
Thales Vieira

Thales Vieira

Consultor e palestrante

#Antirracismo #Negritude #Diversidades
Soraya Pessali

Soraya Pessali

Consultora de Negócios

#Gênero #Justiça Social
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A imagem mostra duas mulheres se olhando, uma de frente para a outra. A da direita tem pele clara, cabelos ruivos, curtos e soltos e usa uma blusa de manga comprida estampada. A da esquerda (que vemos de costas) tem pele negra, cabelos crespos e presos, usa uma túnica preta e um chale branco no pescoço, aparenta usar uma roupa religiosa.

Diversidade religiosa no ambiente corporativo: como construir um espaço de respeito e tolerância

Garantir um ambiente corporativo que respeite as diferentes crenças é fundamental para promover a harmonia entre os colaboradores. Implementar políticas e práticas que evitem atitudes de discriminação são algumas das ações.[…]
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A imagem mostra uma mulher negra, com cabelos crespos e soltos, usando uma blusa de gola e blazer preto. Ela está em um escritório, sentada em frente a um computador aberto. Ela olha para a tela do computador enquanto sorri.

Cotas raciais no Poder Judiciário: O caminho para a equidade

Quando você pensa em uma pessoa no cargo de juiz ou juíza, quais características físicas surgem em sua mente? Se a imagem visualizada for de uma pessoa branca, você não está sozinho. Isso reflete a falta de diversidade racial no Poder Judiciário, algo que afeta[…]

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